Comment l’Intelligence Artificielle bouscule-t-elle les RH ?

L’intelligence artificielle (IA) connaît ces dernières années un engouement grandissant. Développée dans les années 40, puis formalisée en 1956 par les travaux d’Alan Turing, l’IA n’est pas un concept nouveau. Elle suscite, aujourd’hui, de nombreux espoirs et des craintes quant aux risques de disparition du travail humain au profit de celui de la machine.

En effet, la nouvelle vague d’IA, introduite au sein de sphères professionnelles permettrait une automatisation croissante des activités manuelles mais aussi intellectuelles via le développement d’algorithmes sophistiqués. Cette nouvelle révolution numérique du travail ne sera pas sans conséquences sur l’emploi comme le montre France Stratégie dans son Rapport de mars 2018

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